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Jornadas de bienvenida para personas trabajadoras

Personas trabajadoras, que se sumaron al Hospital el último año, participaron de las tradicionales Jornadas de Bienvenidas.

Jornadas de bienvenida para personas trabajadoras

Personas trabajadoras, que se sumaron al Hospital el último año, participaron de las tradicionales Jornadas de Bienvenidas.

Desde la División Recursos Humanos, se llevaron adelante las Jornadas de Bienvenida 2025, destinada a todos aquellos trabajadores que se integraron al hospital, durante el último año, cubriendo suplencias en cualquiera de las tres carreras en las que pueden estar enmarcados: escalafón general, profesional asistencial sanitaria y/o enfermería. 

 

La propuesta, que ya es habitual en el Hospital Escuela de Salud Mental, constó de 4 (cuatro) encuentros presenciales donde se trabajaron diversos ejes y aspectos que tienen como objetivo ser un marco introductorio y de sensibilización de lo que significa trabajar en salud mental. De esta manera se abordaron temáticas referidas a la conceptualización de Salud Mental y la Ley 26.657; la historización del Hospital y el rol del Estado; los derechos y obligaciones de los trabajadores; el protocolo de género del Hospital; y finalmente la temática de consumos problemáticos.

 

Los encuentros se llevaron a cabo durante los meses de abril y mayo, participaron alrededor de 25 personas trabajadoras, y se destaca como particularidad de este año la incorporación del servicio de enfermería a esta propuesta, así como la participación de referentes gremiales en el encuentro referido a los derechos y obligaciones de los trabajadores. 

 

Las jornadas estuvieron a cargo de trabajadores y jubilados del hospital referentes de las temáticas propuestas. De esta manera, del primer encuentro estuvo a cargo la Lic. en Terapia Ocupacional y trabajadora jubilada Sol Reali, mientras que en las instancias siguientes estuvieron presente el Profesor y Técnico en RRHH Ricardo Albornoz, la Lic. en Comunicación Social Laura Lavatelli, la Lic. en Trabajo Social Delfina Recalde, la Técnica en Administración y Gestión Pública Ileana Pacífico y las Lic. en Psicología Natalia García y Brenda Fael. 

 

“Muy buenas las propuestas de los temas que se abordaron y además fue muy importante la posibilidad de conocernos todos los que trabajamos aquí, conocer lo que hace cada uno y las actividades que se realizan en el hospital.”

 

“Somos una gran familia dentro de la institución, no importa si son médicos, enfermeros, o son personal de maestranza, somos todos iguales trabajando por la misma  causa: el hospital”

 

Mauro y Antonella, son dos participantes de las jornadas, que además de dejarnos sus puntos de vista, resaltan la importancia de estos espacios de formación y la posibilidad que se puedan seguir realizando.

 

Finalmente,  destacan como este tipo de propuestas se constituyen como una instancia de encuentro, socialización e intercambio que fortalece la convivencia y los vínculos entre trabajadores del hospital.

 

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